Además de saber que el próximo lunes 15 de noviembre vence el plazo para que las empresas cumplan con depositar la Compensación por Tiempo de Servicios (), del semestre mayo – octubre 2021, a sus trabajadores, son muchos los que desean saber ¿Cuánto dinero les corresponderá por recibir este beneficio?

¿Cómo calcular la CTS?

Para saber cuánto es lo que recibirá por concepto de CTS, el portal Comparabien explica:

Tome en cuenta su sueldo mensual, luego súmele 1/6 de su gratificación (divida su gratificación entre seis).

Ese monto, divídalo entre 360 y luego multiplíquelo por los días laborados (para todo el semestre, serían 180).

Por ejemplo, con un sueldo básico de S/ 1,500:

  • 1/6 de gratificación: S/ 250
  • Sueldo básico más 1/6 de gratificación: S/ 1,500 + S/ 250 = S/ 1,750
  • Sueldo más 1/6 de gratificación entre 360 días: 1750/360 = 4.86
  • Monto obtenido anteriormente por cantidad de días trabajados (si laboró un semestre completo, se multiplica por 180) = 4.86 * 180 = S/ 874.8

Así, para el ejemplo, lo que recibirá de CTS sería S/ 874.8 aproximadamente.

¿Cómo ver mi estado de cuenta?

Si te encuentras trabajando en una empresa y estás en planilla, debes comunicarte con la entidad bancaria donde te depositan el sueldo. Además, puedes verlo a través de la aplicación del banco o en banca por internet.

LIBRE DISPONIBILIDAD

Tal como aclaran en el Estudio Payet Rey Cauvi Pérez, hasta el 31 de diciembre de 2021, los trabajadores pueden disponer libremente del 100% de la CTS que tengan acumulada en la entidad financiera (banco, caja o financiera), como parte de las medidas económicas adoptadas para hacer frente a la emergencia sanitaria declarada por el Gobierno para frenar el avance de la pandemia del COVID-19.

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CTS: qué es, cómo calcular el monto a recibir y todos los detalles sobre el pago a trabajadores en noviembre

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